大分県で訪問美容師・理容師を募集しています。別府近郊が対象エリアで、現在は鳥栖支店のスタッフが訪問を担当していますが、これから現地でスタッフを増やしていく段階です。
正社員・アルバイト・業務委託、それぞれのご希望に合わせた働き方をご用意しています。
訪問先は施設が中心で、高齢者施設を中心に幅広い現場で活躍できます。面接は大分エリアの飲食店で実施しており、応募から内定までの目安は7日以内です。
雇用形態・待遇
正社員
| 勤務日数 | 月24日 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 |
| 給与 | 新卒 202,944〜210,000円 経験者 220,000〜260,000円 (試用期間中は時給1,057円) |
| 試用期間 | 1ヶ月(接客姿勢・技術力・協調性・学習意欲などを総合評価し、給与基準を設定) |
| 手当 | 自家用車を業務使用する場合:1日1,200円の手当支給(駐車場代・高速料金は会社負担) |
| 新卒採用 | あり(レッスン体制整備済み) |
| 保険 | ハイパーメディカル加入(AIU保険):業務中の怪我による治療費を実費補償(上限50万円)、入院時もサポート |

アルバイト・パート
| 勤務時間 | 月最低2時間〜 |
|---|---|
| 勤務頻度 | 月1回〜週5回まで、ご希望に合わせて選べます |
| 時給 | 1,057円〜1,500円 |
| 有給 | あり(入社6ヶ月以上継続勤務、出社率8割以上で付与) |
- ※1 入社後1ヶ月間は業務習得期間のため、最低賃金からのスタートとなります。
- ※2 自家用車を使用する方は、自宅出発時から時給が発生します。
- ※3 採用前に1日、技術確認・現場体験を行っていただきます(時給は発生しません)。

業務委託
| 勤務時間 | 月最低2時間〜 |
|---|---|
| 勤務頻度 | 月1回〜週5回まで、ご希望に合わせて選べます |
| 報酬 | 成果報酬制:売上の36%(時給換算1,300円〜3,000円) |
- ※1 パートより報酬単価が高い理由は、雇用スタッフを優先してシフトを組むため、業務量が少ない時期はご依頼数が減少することがあるためです。
- ※2 原則、対応できない施術がない方が対象となります。
- ※3 契約前に1日、技術確認・現場体験を行っていただきます(報酬はありません)。

選考の流れ
応募から内定・契約までの流れです。
- 応募
- 面接(1回、対面・土日可)
- 同行体験(1日)
- 内定・契約
応募から内定までの目安は7日以内です。面接は大分エリアの飲食店で行っています。面接対応時間は9時〜18時ですが、求職者の都合によっては20時まで対応しています。面接の所要時間は30分〜1時間です。
同行体験は、可能な限り自宅から近い施設で行います。午前中の2時間ほどでマニュアルなどのオリエンテーションを行い、午後から実際の現場を体験していただきます。
大分県での求人募集エリア
大分県内は別府近郊が求人募集エリアです。現在は鳥栖支店のスタッフが高速道路を利用して訪問を担当しています。今後大分エリアでスタッフを採用した際には、現地スタッフは施設などへ直行直帰となります。
大分県への訪問は、仕事以外ではなかなか足を運ばない土地との出会いにもなります。方言や地域の歴史に触れたり、美しい景色やおいしい食事に出会えたりすることも、この土地で働く楽しみの一つです。
大分県での訪問美容の特徴
大分県内での訪問先は施設です。高齢者施設が中心ですが、障がい者施設では若い世代の方も利用されています。カット・カラー・パーマ・顔そり・シャンプーなど、一般の美容室で行う施術はすべて対応しています。
大分県は現在、新規開拓を進めているエリアで、現地で一緒に働ける人材を探している段階です。これから契約施設を増やしながらエリアを広げていく、伸びしろの大きい地域でもあります。
大分県で働くスタッフの声
現在大分エリアを担当しているのは、鳥栖支店のスタッフです。高速道路を利用して大分まで訪問する中で、次のような声が聞かれます。
- 方言の違いに癒される
- その土地の歴史を聞けるのが楽しい
- 仕事以外では行かないような土地で、綺麗な景色やおいしいランチと出会えた時はうれしい気持ちになる
普段の生活では訪れる機会が少ない土地だからこそ、仕事を通じて新しい出会いや発見を楽しんでいるスタッフの声です。
応募前によくある質問
- 技術に自信が無い、ブランクがあるのですが大丈夫ですか?
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レッスン体制が整っているので安心して応募いただけます。
- 運転が苦手、車を持っていないのですが働けますか?
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車が無い方や運転に不安がある方でも、他のスタッフが同乗して現場に向かう体制があります。
- 力仕事はありますか?
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ベッド上でのカット時にはサポートが必要になる場面もありますが、大半は男性スタッフが支えますし、負担を減らす道具も揃っているので、過度に気にする必要はありません。
- 男性でも働けますか?
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弊社スタッフの3割は男性です。男性スタッフを希望されるお客様も多く、理容師も現場で活躍しています。
- 「大変そう」「一人で全部やる」というイメージがあるのですが実際はどうですか?
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サロンワークの経験が豊富なスタイリストであっても、認知症の方への対応方法や転倒リスクの管理を怠ると、現場で働くことはできません。福祉資格は必須ではありませんが、資格を持っていると施設側からの信頼度は上がります。
入社後にしっかりとオリエンテーションを行うため、仕事内容を知ることで「大変そう」というイメージは和らぎます。「一人で全部やる」現場もあれば、複数人で助け合いながら進める現場もあります。
寝たきりの方の上体を支えたり、洗髪中に起き上がろうとする方をなだめて落ち着かせたりと、技術以外のサポートが求められる場面もあります。
- 実際に働いてみて「思っていたより良かった」という声はありますか?
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- 利用者の方から心からの「ありがとう」を言ってもらえることが、やりがいにつながる
- 一般の美容室で働いていた時より、しっかり休憩がとれてストレスを感じにくい
- いろんな場所に行けるので楽しい
- 終業時間が早く、プライベートが充実する
代表からのメッセージ
大分県での応募を迷っている方へ、代表から直接伝えたいことがあります。
teto代表中山職場は家で過ごす時間より長いです。職場が明るくて、楽しく、快適に過ごせたら、人生が豊かになると思っています。そんな仲間と、経済的にも精神的にも充実したビジネスライフを送ることを目指しています。
ブランクがある方、未経験の方、子育て中の方、それぞれの状況に合わせた働き方をご用意しています。まずはお気軽にご相談ください。


